Pour l'ouverture prochaine d'une Boulangerie LOUISE, les postes suivants sont à pourvoir :- Responsable de vente (participer à la vente, veiller à la sélection des produits, manager une équipe, participer à la préparation des produits, suppléer le responsable de magasin, clôturer les caisses) : 2 ou 3 postes - Vendeur préparateur (participer à la vente, gérer la caisse, fabriquer les produits vendus en magasin, contribuer au nettoyage du magasin): 5 postes- Boulanger préparateur (fabriquer les tartes-snacks-sandwichs, dorer-cuire les viennoiseries, disposer les produits en vitrine, gérer les flux) : 3 postes Suite à la réunion, les personnes intéressées seront convoquées ultérieurement pour être évaluées par des exercices pratiques conçus pour repérer vos habiletés. Cette méthode de recrutement par simulation(MRS) permet de vérifier les habiletés nécessaires aux postes de travail proposés.Avant l'embauche, une formation préalable de 140H00 sera mise en place.
Les missions attendues et les modalités de la formation vous seront présentées lors de l'information collective.Nous vous présenterons aussi la méthode de recrutement par simulation (MRS)
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