« RECRUTEMENTS IMMERSIFS », méthode basée sur le savoir être, participer à un recrutement sans CV avec votre restaurant le KAIJU - Istres

Osez participer à une session de recrutement innovante, sans CV, basée uniquement sur les savoir être professionnels ! Vous êtes débutant(e) et souhaitez devenir serveur (se) ou commis (se) de cuisine. Et si vos savoir-être professionnels étaient révélés en situation réelle, en faisant tomber les barrières d'une sélection plus classique. Cette méthode favorise la rencontre en direct avec l'employeur et vous permet d'interagir pour valoriser vos aptitudes comportementales et convaincre l'entreprise de votre motivation. Les savoirs être essentiels pour occuper le(s) poste(s) sont :

• Le travail en équipe,
• Autonomie,
• Gestion du stress,
• Sens du service, relation client,
• Faire preuve de persévérance.

La marque employeur : Festif, Manga / Animé, bonne humeur, Motivation.

Sans CV, lettre de motivation ou entretien classique, la séance de recrutement est façonnée de manière ludique et pédagogique pour confirmer la motivation et les savoirs être des candidats en situation de travail. En immersion dans l'entreprise, vous réaliserez différentes mises en situations collectives puis bénéficierez dans la foulée d'un entretien individuel sans CV. 8h30 Accueil, présentation du restaurant et de la marque employeur 9h00 Mises en situations A partir de 10h00 Entretien individuel (sans CV)