Présentation des postes d'ouvriers de production (dans le liner) pour la saison 2025 suivi par les entretiens de présélection avec le recruteur. A compétence égale la priorité sera donné aux travailleurs handicapés.
Présentations des postes, des besoins, et temps d'échange en collectif suivi d'un entretien individuel.
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